Кандидатите за H-1B са изправени пред труден път, тъй като САЩ разширяват проверката, приближават се към правилото, основано на заплатите: „Най-голямото въздействие...“

Кандидатите за H-1B са изправени пред сложна година напред, защото политическата опозиция против тези визи е засилена от поредност от дейности от администрацията на Съединени американски щати. 

В понеделник посолството на Съединени американски щати в Индия разгласи, че от 15 декември Съединените щати са „ разширили “ прегледите на онлайн наличието, с цел да обзет всички претенденти за H-1B и H-4 като част от общоприетия развой за инспекция на визи. Тази инспекция се ползва в международен мащаб за „ всички претенденти от всички националности “ в границите на тези две категории визи.

Изявлението на посолството идва в миг, когато авансово плануваните изявленията за хиляди претенденти за виза H-1B в Индия, планувани за по-късно този месец, бяха ненадейно отсрочени с няколко месеца.

Прочетете също: Репресиите за визи в Съединени американски щати: Ново предложение за трагично влияние H-1B, претовареност в ПЕРМ, „ Работниците би трябвало да следят деликатно “

В светлината на провокациите, с които се сблъскват няколко претенденти, посолството на Съединени американски щати разгласи на X „ СВЕТОВЕН ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ ЗА КАНДИДАТИТЕ ЗА ВИЗА H-1B И H-4. От 15 декември Държавният департамент разшири прегледите на онлайн наличието до ВСИЧКИ претенденти за H-1B и H-4 като част от общоприетата виза Тази инспекция се организира в международен мащаб за ВСИЧКИ претенденти от ВСИЧКИ националности за визи H1-B и H-4. “

„ Това е опит за справяне със злоупотребата с програмата H-1B, като в същото време се разрешава на фирмите да наемат най-хубавите от най-хубавите краткотрайни задгранични служащи “, продължава той.

„ Посолствата и консулствата на Съединени американски щати не престават да одобряват и обработват неимигрантски H-1B и H-4 Насърчавайте претендентите да аплайват допустимо най-рано и предвидете в допълнение време за обработка на тези визови класификации. “

Ред за визи H-1B: Всичко, което знаем по отношение на предлагането за отбрана на заплатите

Министерството на труда на Съединени американски щати предложи закон за отбрана на заплатите, който съгласно специалисти може да възпре фирмите да спонсорират визи H-1B за своите чиновници.

Според Маниш Дафтари, сътрудник в консултантската компания за имиграция Vialto Partners, този закон доста ще увеличи преобладаващата заплата за всички притежатели на H-1B. заяви CNBC. Освен това той съобщи, че компаниите евентуално ще понижат броя на спонсорствата на H-1B, откакто този правилник бъде признат.

Освен това, съгласно известията, Министерството на вътрешната сигурност е в последния стадий на преразглеждане на предложение за предписание за претеглен асортимент, което ще даде приоритет на най-добре платените служащи в лотарията H-1B.

Прочетете също: Редът за виза H-1B оказва фрапантно влияние върху Калифорния учебни заведения, „ това е форма на дискриминация за... “

През септември Министерството на вътрешната сигурност (DHS) вкара предложение за основаване на правила, което има за цел да размени съществуващата случайна лотарийна система H-1B с претеглен, основан на заплати способ за избор на получатели на виза. Вносителите на петиции, предлагащи заплати в горния завършек на спектъра за съответна специалност, ще получат по-големи благоприятни условия в процеса на случаен асортимент. Това значи забележителна промяна в метода, по който държавното управление дефинира на кого се дава стеснен брой слотове за виза H-1B годишно.

Сесилия Естерлайн, старши анализатор на имиграционната политика в Центъра Нисканен, предизвести, че „ тези правила могат да създадат H-1B значително недостъпна за неотдавна приключили и експерти в ранна кариера – даже в случай че работят в нововъзникващи или сериозни полета “, съгласно CNBC.

Очаква се всевъзможни промени в наредбите за H-1B да обиден непропорционално индийските жители, които съставляват над 70% от получателите на програмата през последните години.

Amazon, Meta, Microsoft, Tata Consultancy Services и Гугъл са петте водещи работодатели, които спонсорират H-1B визи, въз основа на информация от Съединени американски щати Служби за поданство и имиграция.

„ Ако едното или и двете правила бъдат приложени, може да има загуба на работни места, само че най-голямото влияние евентуално ще бъде, че фирмите ще се откажат от спонсорирането на H-1B за чиновниците “, сподели Дафтари, съгласно CNBC.